新合同寫明了，如果公司無故開除員工，將會十倍賠償金賠償員工！
如果員工離職後，找不到工作，公司還將給員工每個月發放基本工資。
這個聲明一出來。
網上的聲音瞬間就逆轉了。
“天呐，鄭氏集團這個待遇也太好了吧，根本不擔心被開除啊。”
“我還希望被開除呢，開除以後，不用工作，也可以領取工資，好爽啊！”
“是啊，是啊！羨慕！”
“我想要去應聘！”
還有一些網友找出來了原來鄭氏集團的合同，他們發現，合同上麵給員工的待遇，遠遠超出了彆的公司。
“原來人家公司不是現在才開始對員工好的，而是一開始就對員工好。”
“這次的事，應該是個誤會！”
“是的，殷昭陽這種千金，差點把自己母親打下的江山給弄壞了。”
“這樣的企業，是良心企業！”
大家開始把矛頭指向了殷昭陽。
不過還有人不買賬：“你們想過沒有，現在鄭氏集團之所以待遇好，還是因為鄭青青這個董事長，萬一鄭青青死了呢？”
“她的女兒殷昭陽接管公司，肯定就會改變公司的規章製度！到時候，你們還會覺得這個公司好嗎？”
這個質疑，確實是的。
鄭青青也看到了網上的這些傳言，她對秘書說：“是時候公布了。”