人事部的主管辦事效率極高，當天下午就用部門的工作賬號給時繁星發了郵件，不僅將自己擬定的初版人員名單寫了個明明白白，而且還標注了各采購人員的部門和職位，就連資曆也寫了個明白。
時繁星對這些人都有印象，一邊看一邊感到讚許，當初提拔她做人事部的主管真是選對了，如果還讓自以為有資曆的老員工來做，最終恐怕隻能是看著時氏變成一灘死水。
然而，正在她準備確認名單之時，電腦提示音又響了一聲，是有新郵件發過來了。
時繁星認出發送郵件的是人事部主管的私人賬號，連忙按下鼠標點開，隻見這封郵件裡沒有文字，而是用幾張財報截圖拚湊而成的長圖，她心中疑惑，不由的多看了一眼，然後便察覺到了不對勁。
這幾張圖單獨看都沒有問題，但若是放在一起看，有漏洞的地方可就多了去了，時繁星不是財務出身，在仔細的計算過之後卻也發現了漏洞。
時繁星想到這裡，立刻撥通了人事部主管的電話，在電話接通後她沒有第一時間說明來意，而是低聲道：“你那邊情況怎麼樣？”
“我剛好在茶水間泡茶。”人事部主管音量如常的問，“時總，您已經看完郵件了麼？”
這郵件指的自然是第二封，而時繁星聽出她顯然是處在一個方便說話的環境中，亦是恢複了音量道：“都看完了，這批原材料的折損率好像不太對勁，尤其是其中沒有從封氏采購的部分。”
眾所周知，封氏的總裁跟時繁星是一家人，如果動從封氏購置的原材料的話，是很容易被發現的，所以在其中動手腳的人很謹慎的選擇了在其它貨物上動手。
人事部主管見時繁星看得這麼細致，感覺自己這次的心真是沒白操。
說真的，早在得知時繁星是因為懷孕生子才會將自家公司交給封雲霆打理時，她心中是隱約生出了不滿的，是覺得這位年輕有為的女總裁若是從此回歸家庭，成為家庭主婦的話，根本是自斷前程。
可如今看來，時繁星並未放棄事業，專業能力也是一如既往的強，這讓她重新生出了欽佩之情，一鼓作氣的把察覺到的情況說了個明白。