接下來兩天，薑柔一直在接受公司調查，調查過程中她特彆配合，愣是沒查出半點問題。
在秦川錄製結束的前一天，薑柔被叫去新董事長辦公室。
新董事長是個四十多歲的男人，叫陳煥，曾經在分公司擔任老總。
首次見麵，陳煥對薑柔態度特彆好，親自給她泡上一杯茶。
“薑總監在公司幾年了？”陳煥把茶杯放在薑柔麵前。
薑柔臉上毫無波瀾，對陳煥的殷勤隻當沒看見，語氣淡然：“五年。”
“是公司的老人。”陳煥嘀咕一聲，臉上又戴上笑容，“聽說你把自己團隊的人都給炒了，能說說什麼原因嗎？”
薑柔哼笑，看陳煥的眼中沒有半點情緒，露出談判時候的笑容：“這裡就咱倆，彆演了，舉報我濫用職權的除了你還有誰？”
被戳破的陳煥麵色一僵，好歹也是公司新任命董事長，區區薑柔有啥資格在他麵前耀武揚威。
“不是你心虛炒自己團隊？”陳煥語氣輕鬆，目光中帶著挑釁，“這件事後，你覺得還有誰會信你是無辜的。”
陳煥知道薑柔不會和公司撕破臉，怎麼說今天的她也是公司培養，除非她真不在意好不容易得到的一切。
薑柔站起身，直接把滾燙的茶水破在陳煥身上：“老娘不乾了！”
離開陳煥辦公室後，薑柔直接把辭職報告丟在人事辦公室，收拾自己的東西離開工作五年的公司。
辭職當天，薑柔重新召集團隊，決定單乾。
單乾念頭不是第一天出現，早想帶團隊做自己想做的事情，因為公司沒有機會。
陳煥的行為讓薑柔惡心，也意識到再繼續待下去隻會被陳煥派係打壓，與其被擠兌到待不下去，不如提前帶團隊出走，她還占據主動權。
手中掌握大量客戶名單的薑柔根本不帶怕，決定好發展方向，立刻找林玨聊長期合作的事情。