第356章 分散和領導藝術(1 / 2)

鐘湞封北宸 淺年華 2151 字 8個月前

當然,人沒有完全平等這麼一說,你現在所擁有的一切不見得永遠是你的。

“好的,那我現在就回去了,明天收到消息後,會早點過來的。”鐘湞輕快的邊說邊向外走去,她現在很想得開,反正工作和生活都是一定要兼顧的,那就開開心心的接受它就是。

封北辰點點頭,沒有說話,望著她走出去。

本來他回到家裡來,就是想要和她說說話,想要從她的表現裡看是不是可以發現些什麼問題的,現在看來,沒有什麼收獲,不過這不能說明她有問題與否。

接下來,還是必須得讓向明加大力度調查才行的,可是坐在這裡,突然有個問題湧入到他的腦海裡,或許應該換個人才合適。

誰都是有著不同的事,有些適合這個辦,有些則必須得要另外的人去辦!何況現在向明和鐘湞的閨蜜溫禾的關係可不一般,再說,不能讓一個人知道自己所有的秘密,或者說對一個人不同的秘密,要讓不同的人知道才行。

這就好比說是一定要把自己整體的秘密化整為零,這樣就減少了秘密泄露的可能性,這也是大多數有著極鋁合金秘密要保守的一種慣常的處理辦法吧?

想到就要做,封北辰拿出手機,先是打給向明,“你全力跟進昨晚的事情,隨時掌握所有的進展情況,其它的事情你暫時放放。”想要轉移下屬的注意力和工作重點,也是要講究方式和方法的,不能太直白的說。

向明痛快的答應,“好的,那我就全力做這些,待這邊的項目完後,再對以前的工作,如果有什麼是緊急的,請告知我或者讓安排彆人做。”

他作為下屬,對於封北辰必須得儘到提醒的義務,不然什麼事情拉下,可就真的有些,在其位不謀其政的嫌疑啦。

“嗯。”封北辰淡聲應著,然後掛斷電話。

他當然會有其它的安排,馬上打電話給安保部門的負責人,“你三十分鐘後到我的辦公室來。”

有很多的事,是必須得要麵談才行的,不然這電話裡說來,一是有些怪怪的,二來有些不太好說明白。

當封北辰才剛剛坐到他的老板椅後麵時,安保部的負責人就前來敲門。

“你把這個孩子的情況調查清楚,和他有關的詳細情況,一點也不能拉下。”封北辰吩咐著,然後又強調,“但有一點,不可以傷害他和他身邊的人,尤其是養大他的人,還必須得要保密。”

做這事,必須得要在相當安全的條件下進行才行!雖然如果讓鐘湞知道了,對她就是一種極大的傷害,他不想這樣。

此時,他更是說不清楚原因,難道真的就是因為鐘湞是他龍鳳胎的生母這麼簡單嗎?如果隻是這樣,那完全可以用其它的方式,找個理由,給她一大筆錢,讓她離開也就可以啦了,現在 把她留在身邊,實在並不是什麼上上之選。

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