畢竟不是工作時間，大家都比較放鬆，林驍就開著玩笑說：“那林經理，你能不能幫我們仨也找找機遇？”
林晚澄卻沒有玩笑，而是有些認真的說：“我當然也希望你們能有更好的發展。等忙完周年慶活動之後，我有很多的計劃，想讓你們三個嘗試不一樣的工作內容。其實我剛任職時，就知道你們三個人能力出眾，各有所長。我覺得，你們未來都可以有更好的發展。”
幾句簡單的話，讓三人一時間有些感動。
很多年輕的領導忌憚有能力的下屬，怕他們能力突出取代自己，壓製下屬們發展的空間。
林晚澄卻不一樣，她是實打實的替公司和員工們著想。
外出了五天的沈斯宸，比計劃提早了一天回來，卻沒有告訴林晚澄。
這個沒良心的丫頭，整整五天都沒有主動給他發過消息，好像完全不想他一樣。
他倒要來公司突擊檢查一下，看看她都在乾什麼！
出乎他意料的，市場營銷部的整個工作狀態跟之前都不一樣了。
之前由於經理外調，部門沒有正式的領導，難免人心渙散起來。
再加上新經理的上位之爭，讓員工之間隱含敵意。
而此時，部門狀態煥然一新，讓他眼前一亮。
“總裁？您怎麼來了！有什麼指示嗎？”
看到沈斯宸的員工忙迎了上去。
他正色道：“林經理在嗎？我來找她。”
“啊，經理現在不在辦公室呢……要不，您先進去，坐一會兒等等她？”