孫乾輕鬆一笑，點頭答應。對於他而言，這不過是駕輕就熟的任務。
然而，葉帆接下來的話卻讓孫乾愣住了：“當然，開業隻是第一步，我希望在開業當天，營業額就能突破百萬。”
此言一出，不僅孫乾吸了口冷氣，其他人也都互相對視，驚訝不已。葉帆的要求確實不低，對於一家新超市來說，首日營業額破百萬絕非易事。
儘管如此，孫乾稍作遲疑後，還是堅決地點頭同意了。
趙吉從頭到尾都在旁邊觀察，心裡滿是疑問。他沉默地思考了很久，最終才慢慢理解了事情的來龍去脈。
最初，他擔心葉帆的行為可能會導致三位人才的流失，但出乎意料的是，這三人最終決定留下，這讓趙吉感到十分困惑。
深入思考後，趙吉明白了原因。原來，這三位人才都有著不小的抱負，他們曾在大公司擔任要職，但沒止步於此，反而選擇了離職。
回顧他們的職業生涯，趙吉發現了一個共同點：他們都不願意接受平庸的生活，即使那份工作待遇優厚，也無法滿足他們內心的追求。
這也讓趙吉見識到了葉帆的非凡自信。儘管這三位人才個個都不是省油的燈，但葉帆卻能從容應對，展現出超越年齡的成熟與穩重。
更重要的是，葉帆敢於給予他們股份，這份膽識即便是商界的老手也不一定能具備。
今天，趙吉在這位年輕領袖身上見證了這些特質，內心十分敬佩。