所以他在死抓麵館衛生要求的同時,也和喬安逸請示了一下,給拉麵店內定下了委屈獎。

具體而言就是員工受到了委屈之後,不可以和顧客發生爭吵,一定要在第一時間向店長和經理進行反映。

如果說事態嚴重的話,店長第一時間要繼續向上級彙報,然後親自出麵,和客人去進行交涉。

鄭廣成之所以會這麼設定,並不是不關心員工的利益和尊嚴。

他是擔心某一些員工,被那些彆有用心的人給利用,他們故意激怒服務員,從而引發衝突,然後達到他們那些不可告人的卑鄙目的。

由店長或者是鄭廣成親自出麵交涉的話,一方麵,可以幫員工討回公道,另一方麵,也可以有效地避免那些存有異心的人設下的圈套。

而為了這件事情忍辱負重的員工,則是可以在事後獲得數額不等的獎金,作為相應的補償。

就在自家牛肉拉麵館保持著謹小慎微的經營策略時,相隔幾條街道外,一家具有櫻花國特色的快餐店,卻囂張跋扈的直接把顧客給打傷了。

那是在喬安逸一家人,從小珊瑚燒烤回來之後的第二天中午事情,發生在一家櫻花國風味的快餐店。

那天是一名身穿著環衛工人服飾的老人,帶著自家孫子孫女來到快餐店吃飯。

但是有服務員認為老頭穿著環衛工人的服裝,會影響到其他顧客用餐,影響到自家品牌形象,而強行驅趕了出去。

那名環衛工和服務員爭論,但是卻遭到了對方的推搡和毆打。

在爭執的過程當中,環衛工人的肋骨直接骨折,頭皮上更是因為摔破而縫了七針。

這件事情經過了現場顧客們的拍攝,和有關媒體報道之後,直接在海城市引發了巨大的轟動。

所有的市民都紛紛譴責起了古野家快餐店的惡行,但是古野家非但不賠償道歉,反而表現出來的態度十分囂張。

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