“聽說趙總前段時間開出了不少員工，趙總可知道這種大批裁員對於我們公司來說是一種利益上的損失，這種損失趙總當真能承擔得起嗎？”
果不其然，元恩一開口就直接以大批量裁員為由開始了聲討。
麵對這份聲討，趙瞳神色淡然，“我就知道元股東肯定會這麼說，所以我的助手已經提前準備好了，一切大家不妨一同來看看。”
趙瞳的話音剛落，李麗便將自己手中的U盤連接了大屏幕，開始放映起提前製作好的PPT。
“各位股東請看，這裡是我簡單製作的對照，這兩份對照主要是新舊員工之間的工作對比，從對照圖上可以看出我們的新員工要比舊員工優異許多，訓練工作效率也有著顯著提升。”
“對於我們公司來說，每日的工作量就是比較龐大的工作需求，用七名員工去解決多名員工的無能，我個人覺得很劃算。”
直接說明了那些員工的無能，李麗倒是一點都不客氣。
這種時候客氣什麼的並不是最主要的，他們的目的是打壓元恩，至於剩下的，不在考慮範疇內。
元恩起先還淪陷於自己的得意內再，聽到這番話後，臉色驟然變得難看。
“所以李助理的意思是說別的員工都很無能，隻有趙總錄用的員工才是質量最優秀的。”
故意曲解起李麗的意思，元恩為的就是引戰。
公司裡的員工大多數都是各位股東的親屬，當然是親屬，但不缺少真正有本事的。
畢竟是自己帶進來的人，股東即便是再無能，也會護住自己的親屬。
“元股東誤會了，我並沒有這方麵的意思。您說的隻能代表您個人的看法，我個人的看法是我們要儘量縮短不必要的損耗，隻有這樣才能夠帶來更長久的利益發展。”