“這很簡單啊。”說這話是陳希媛。
“怎麼說？”楊羽問。
“你們不是已經在十三街區的快餐店裡解決了這個問題了嗎？我們十三街區的店。有人流，所以忽略了微信群的建設。在那裡區域，可以通過微信群營銷，拉一個人，讓他們拉他們的同事，群裡我們搞活動，最簡單的拉人辦法，就是給點錢，把廠裡的人拉起來，微信群的人我們定期發一些紅包，比如發一個10元的紅包，最佳手氣可以來店裡免費吃飯。這樣來解決拉人以及傳達和線上銷售的問題。”陳希媛解釋道。
“哇，你把精髓都學過去了啊，不錯，是個好辦法。”楊羽誇讚道。
“因為搞直播，學了很多線上運營的知識，我就拿來用了，我看我們小區的那些理發店，水果店，都這樣搞呢。”陳希媛開心的解釋道。
“很好，每個人負責一個店，所有的工廠，不拉下一個工廠，單獨拉微信群，拉人產生的費用全部報銷。”楊羽把工作分配了下去。
當然，他自己和楊小紅一起，分配了一個店的線上組建微信群的工作。
當晚，就建了一排的微信群，備用，分店，分廠子，僅僅有條。
這一招，完美的解決了中層職工無法觸達的痛點。
來店裡消費的，全部加上微信號，標誌是什麼工廠的，然後如果讓他們拉同事進群，拉10個人，這頓飯打五折。
這些人，基本上對錢看得比什麼都重，貪小便宜的心裡很重，一頓飯，打五折，還能掙回個成本錢，但是免費被拉了10個人進來，這樣，你拉我拉，加上在群裡做營銷活動，發紅包，以及每日的一些免費活動，比如領一個水果等。
這些看起來都是小點，按是可以讓店一直很火爆的假象，一直在搞優惠活動的假象，給消費者一種，我一直在給你便宜的假象。